5月11日上午，由四川省攀枝花市攀枝花钢城集团有限公司主办、浙江大学光华法学院承办的攀枝花钢城集团有限公司青年英才跃升计划研修班顺利开班。攀枝花钢城集团有限公司董事长、党委书记、总经理李泽平，攀枝花钢城集团有限公司办公室主任、武装保卫部部长刘磊、攀枝花钢城集团有限公司人力资源部（组织部）副部长（主持工作）关育，浙江大学光华法学院党委委员、副院长郑磊教授出席开班式，浙江大学光华法学院副院长郑磊教授出席开班式，开班式由浙江大学光华法学院院务委员、继续教育中心主任兼发展联络办公室主任张继东主持。
郑磊代表学院向远道而来的学员表示热烈的欢迎，并介绍了浙江大学及光华法学院的发展概况、学科建设与办学成果。他表示学院将全力做好本次培训的服务工作，期望各位青年英才以此次研修为能力跃升的新起点，在学以致用、知行合一中不断精进，将学习成果深度融入岗位实践，全面提升专业素养与履职本领。
李泽平对浙大光华法学院的精心筹备表示感谢。他指出，当前钢铁行业形势严峻，产能过剩问题突出，作为钢城集团的后备力量，大家要认清形势、勇担重任，争当标杆，实施动态化管理，在实践中不断精进，持续锤炼过硬本领，努力成为集团发展的中坚力量。望各位学员珍惜此次培训机会，不断拓展思维格局，坚持学以致用，为集团高质量发展积蓄强劲动能。
在为期一个月的培训中，学院汇聚了校内外理论功底扎实、实战经验丰富的专家教授共同授课。课程涵盖当前国际形势与中国周边战略格局、新质生产力：中国经济高质量发展新动能、人工智能（AI）技术在多领域的应用案例等。此外，还组织学员们开展破冰活动，并安排到杭州钢铁集团有限公司、六小龙之一-云深处、大华绿色工厂+科技展厅等地开展现场教学。钢城集团的青年英才们将强化联动协作、深度共享管理经验、运营思路与治理实践成果，凝聚青年管理骨干的合力，为集团战略落地、经营提质与风险管控提供前瞻性决策支撑，全面助推企业治理体系和管理效能向精细化、高效化、现代化升级。
学员代表感悟
研修班班长廖智表示：
作为集团首期青年研修班，我们承载着组织的认可与期许，既是荣誉更是责任。一是当好学生，专心听讲，坦诚交流；二是带着问题学，做到学以致用；三是严守纪律，树好形象；四是相互搭台，共同进步。集团公司已将期望的旗帜交到我们手中。我们一定沉下心、扑下身，学出真本事、练出硬作风，让本期研修班成为集团青年干部培养的一张响亮名片！最后，感谢集团和浙大，祝研修班圆满成功，祝同学们学有所成！
