光华法学院应聘教师岗位流程图
发布者:系统管理员  发布日期:2011-05-26 点击次数:5798

      

递交应聘材料
---个人申请或他人推荐,提供详细个人简历、业绩材料
学科点筛选
---学院人事科汇总后转学科点初审,一周内反馈参加面试人员名单
确定面试时间、通知应聘者
---学院人事科根据学科点反馈意见通知应聘者面试
(通常安排在每年5月)
学院初评
---学院组织相关委员会开会共同评审后投票表决
提交初评材料
---学院将初评结果及材料报送教授委员会秘书
材料核实和送审
---教授委员会核实材料后根据申请情况决定是否进行匿名评审(若申报高一级专业技术职务和导师资格,则予以匿名送审,并请相关委员指定同行评审专家)
教授委员会开会评审
---教授委员会开会审议拟引进人才,并确定其专业技术职务及导师资格(高级职务申报者)。(通常安排在每年11月)
呈送学校审批
---将评审结果及材料转交学院人事科送达学校审批
办理报到手续
---新教师携带报到材料到学校人事处办理报到手续
通知应聘者准备报到材料
---学院人事科通知录用人员准备报到材料
注:特别优秀的人才随时组织。